未経験社でも働きやすい！アカツキ交通はタクシードライバーを募集しています。

入社支度金10万円贈呈キャンペーン中（二種免許取得済みの方は30万円）

まずは弊社までお気軽にお電話下さい。
011-771-2632 または 011-771-0456

Akatuki is need the power of you! あなたのチカラが必要です。

創業から53年、地域の人々に愛され続けてきました。おかげさまでご要望の電話がとても多く、乗務員が街を流したり、タクシー乗り場で待ったりする時間があまりありません。とても働きやすいんですよ。また、今後は環境のことも考えて、プリウス導入も積極的に行う予定。街にやさしく、地球にやさしいアカツキ交通で働きませんか？

先輩女性社員のインタビュー

タクシーの仕事は初めてでしたが、思ったよりも体力を使わないのでホッとしました。車内の防犯対策もしっかりしているから安心。
私用で抜けることも許してもらえるで、子どもの参観日から銀行など、ちょっとした用事まで、スムーズに済ませられるのも嬉しいです。

最短2週間でタクシードライバーへと養成 ※ 普通免許取得後３年経過が必要
※養成・応募から就職まで費用は一切かかりません。

MT・ABS車順次導入中!!／百合が原駅目の前で、JRでの通勤も便利です!!／ 4週6休制（隔週で連休があります。）／ 日勤・夜勤専門も相談に応じます。／全社GPS無線装備／転職応援します!!

＜勤務時間＞
日勤/8:00～17:00(休憩1h)
夜勤/17:00～翌3:00(休憩2h)
※週交代シフト制※日勤・夜勤専門も応相

対象となる方・資格
普通二種免許保持者
※養成有(普免取得3年以上の方、二種取得の教習所で養成)
※養成・応募から就職まで費用は一切かかりません。

＜休日・休暇＞
(1)4週6～8休(月21～24日勤務)
(2)出勤日数月16日以下で応相談
＜給与＞
(1)月給13万円＋諸手当＋歩合＜月収例＞
月売上40万円の場合/月収18万8000円～
(2)日給5984円＋諸手当＋歩合
※二種養成期間中/
手当日給4404円(最短10日～1ヶ月)

※入社支度金制度有(10万円)
ただし当社規定によりますので、お気軽にお問合せ下さい。

すすきのエリア限定 運転代行

（社）北海道ハイヤー協会ならびに札幌タクシー協会が運営する運転代行にアカツキも加盟しております。

運転代行とは「飲酒」などにより、自分の車を運転できなくなったお客様から依頼を受け、代行員がお客様の車を運転、お客様をタクシーに乗せて安心・安全に目的地まで輸送するサービスです。札幌・旭川・苫小牧・日高・帯広・釧路の各市内でサービスを提供しています。サービス料金は地域によって異なります。

出発地：すすきのエリア

南北　南3条～南16条まで
東西　西1丁目〜西20丁目まで

※ススキノ地区以外からのご利用の場合は、別途ススキノからのお客様をお迎えに行く区間のタクシー運賃が掛かります。

運賃・料金代行料金　
タクシー運賃＋500円

運賃・料金のお支払い方法
タクシー運賃と合わせて代行料を現金若しくはタクシーチケットでお支払いください。

営業日　
月曜日から土曜日の20：00から翌26：00まで
日・祭日はお休みです。

注意事項 （お受け出来ない場合）
1．代行車両は、乗用車（一部外車を含む）限定です。トラックやバスはお受け出来ません。
2．代行車両にお客様はご乗車できません。
3．土足禁止などの条件。
4．降雪時期に冬タイヤを装着していないお車の代行。

平成27年度輸送の安全に関する公表（情報公開）

平成27年度輸送の安全に関する公表（情報公開）

２．輸送の安全に関する目標及び当該目標の達成状況

３．自動車事故報告規則第２条に規定する事故に関する統計

（総件数及び類型別の事故件数）

※１．重大事故は、自動車事故報告規則第２条に規定する事故をいう。
※２．交通事故は、重大事故を除く有責の事故をいう。
※３．交通事故の目標件数は対前年度比１０％減

４．輸送の安全に関する組織体制及び指揮命令系統

５．輸送の安全に関する重点施策
（１）輸送の安全確保が最も重要であるという意識を徹底し、輸送の安全を確保する上で必要な次に掲げる事項に関し、関係法令及び安全を管理する規程に定められた事項を遵守すること。
1.輸送に従事する社員の確保
2.輸送施設の確保及び作業環境の整備
3.安全な輸送サービスの実施及びその監視
4.事故等への対応
5.事故等の再発防止措置及び予防措置
（２）輸送の安全に関する費用の支出及び投資を積極的かつ効率的に行う。
（３）輸送の安全に関する内部監査を行い、必要な是正措置又は予防措置を講ずる
（４）輸送の安全に関する情報の連絡体制を確立し、情報を共有する。
（５）輸送の安全に関する教育及び研修の計画を作成し、これらを適確に実施する。
（６）当社グループ会社と相互に協力し、連携して輸送の安全に性の向上に努める。

６．輸送の安全に関する計画
（１）乗務員研修
乗務員研修の年間計画を作成し、初任乗務員研修、適齢乗務員研修、現任乗務員研修を行い、輸送の安全確保に向けた意識の向上を図ります。
（２）乗務員教育
乗務員教育の年間計画を作成し、初任、適齢、現任乗務員に対する関係法令の遵守、ヒヤリハット等の小集団教育を実施して輸送の安全確保に向けた意識の向上を図ります。
（３）交通安全運動等期間中は、事故防止運動を実施します。
・春の全国交通安全運動
・夏の事故防止運動
・秋の全国交通安全運動
・年末年始の自動車輸送安全総点検
（４）輸送の安全に関する内部監査を年間に１回以上実施し、是正・予防措置を講ず
るとともに、継続的改善に努めていきます。

７．事故・災害等に関する報告連絡体制

８．輸送の安全に関する教育及び研修の計画
（１）輸送の安全に関する教育・・・・・・・・・・・・・・・毎月１回開催
（２）乗務員教育、研修・・・・・・・・・・・・・・・・四半期毎１回開催
（３）関係法令、社内規程の遵守教育・・・・・・・・・・四半期毎１回開催
（４）事故惹起者に対する指導・・・・・・・・・・・・・・・事故発生直後

９．行政処分内容、講じた措置等
なし

佐藤広大「あおぞらプロジェクト」× アカツキ交通

道産子R&Bシンガー佐藤広大が企画する慈善活動団体「あおぞらプロジェクト」と、札幌市北区篠路のタクシー会社アカツキ交通が子どもたちのためにコラボレーションしました。

札幌市内を走るアカツキ交通車両に、コラボステッカーを貼ってPRしています。連れ去りなど、お子さまが危険な目に遭遇した場合、佐藤広大とタマネギのステッカーのタクシーを目印に逃げ込んでくるようお伝え下さい。お子さまを学校や警察、ご自宅などの安全な場所までお連れします。

子どもたちの安全を見守るアカツキ交通「地域見守り隊」、子どもたちに音楽を届ける佐藤広大「あおぞらプロジェクト」。みなさまどうか、私たちの取り組み応援よろしくお願いいたします。

「あおぞらプロジェクト」のウェブサイトでもこの取り組みを応援してくれています。

■アカツキ交通「地域みまもり隊」
https://akatuki-taxi-recruit.info/community/mimamori.html

■佐藤広大「あおぞらプロジェクト」
http://www.aozora-project.com/

アカツキ交通で働きませんか？ 10万円または30万円支度金贈呈

入社支度金10万円贈呈キャンペーン中（二種免許取得済みの方は30万円）

まずは弊社までお気軽にお電話下さい。
011-771-2632 または 011-771-0456

Akatuki is need the power of you! あなたのチカラが必要です。

創業から53年、地域の人々に愛され続けてきました。おかげさまでご要望の電話がとても多く、乗務員が街を流したり、タクシー乗り場で待ったりする時間があまりありません。とても働きやすいんですよ。また、今後は環境のことも考えて、プリウス導入も積極的に行う予定。街にやさしく、地球にやさしいアカツキ交通で働きませんか？

先輩女性社員のインタビュー

タクシーの仕事は初めてでしたが、思ったよりも体力を使わないのでホッとしました。車内の防犯対策もしっかりしているから安心。
私用で抜けることも許してもらえるで、子どもの参観日から銀行など、ちょっとした用事まで、スムーズに済ませられるのも嬉しいです。

最短2週間でタクシードライバーへと養成 ※ 普通免許取得後３年経過が必要
※養成・応募から就職まで費用は一切かかりません。

MT・ABS車順次導入中!!／百合が原駅目の前で、JRでの通勤も便利です!!／ 4週6休制（隔週で連休があります。）／ 日勤・夜勤専門も相談に応じます。／全社GPS無線装備／転職応援します!!

職種

乗務員（随時募集）

資格

普通二種免許保持者※養成有　要普免取得3年以上、二種取得の教習所で養成。※養成・応募から就職まで費用は一切かかりません。※嘱託は年金受給者歓迎

給与

正社員　固月13万円+諸手当+歩合　月間売上40万円で目安/月18万8千円～嘱託　日5,200円+諸手当+歩合※二種養成中/1日4千円（最短2週間）

勤務時間

日勤　8～17時（休憩1時間）夜勤　17～翌日3時（休憩2時間）※週交代シフト制（所定8時間勤務）※日勤・夜勤専門も相談に応じます

休日

正社員　4週6～8休（月22～24日）嘱託　月16日未満、※日数応相談

待遇

無事故表彰､車通勤可､制服有／高速自動洗車機有､マット洗浄機有／ボーリング・ゴルフ・釣りクラブ有／MT・ABS車順次導入中／正・各社保完備
※雇用延長制度あり

応募

電話の上、写真付履歴書持参。TEL 011-771-2632／011-771-0456　FAX 011-770-2770 （担当: 桜庭）札幌市北区百合が原4丁目10-8（学園都市線「百合が原駅」 徒歩約3分）

タウンワークにも情報掲載中です。

10人乗りジャンボハイヤー登場

10人乗りジャンボハイヤー登場が完成いたしました。日産NV350をベースに長野県のバンクラフトさまに依頼し、改造していただきました。札幌では初となります。

黒塗りの高級感。

車内はかなりゆったりとしております。

荷物もたっぷり積む事が出来ます。

車内にはプラズマクラスターを設置。

大きなテレビモニターをご用意いたしました。

窓は大きく取りました。

ぜひともグループでの観光等にご活用ください。料金などはこちらをご覧くださいませ。

ドライバー　小野寺 貴司

ドライバー 小野寺貴司の一日
（1）出庫前点検	（2）日報記入	（3）アルコールチェック
（4）運行管理者のチェック	（5）点呼	（6）反対番引き継ぎ
（7）昼飯	（8）洗車	（9）売上計算
（10）入金

地元小学校へ鉛筆をプレゼントしました。

当社では、篠路地区青少年育成委員会と協力し「地域見守り隊」と言う防犯活動に取組んでおります。

タクシーは24時間365日走りまわっおります。その行動力を活かし、不審者がいれば警察へ通報、被害者の保護等をドライバーへ徹底しております。毎年、地元小学校へ地域見守り隊ロゴ入り鉛筆をプレゼントして、地元の皆さまへ知って頂ければと思っております。もし、不審者等に遭遇し、近くに当社タクシーが走っていれば遠慮なくご活用ください！

札幌市北区役所のホームページにも掲載されました。ぜひご覧ください。

平成26年度輸送の安全に関する公表（情報公開）

アカツキ交通株式会社は、平成26年度運輸安全マネジメントに関する取り組みについて、次のとおり輸送の安全に関する公表を行っております。

１．輸送の安全に関する基本的な方針「安全方針」

アカツキ交通株式会社は、輸送の安全の確保が旅客自動車運送事業者の社会的使命と深く認識し、全社員に輸送の安全の確保が最も重要であるという意識の徹底を図り、安全マネジメント体制の維持、継続的な改善に努めるため、次のとおり安全方針を定め、周知する。

２．輸送の安全に関する目標及び当該目標の達成状況

３．自動車事故報告規則第２条に規定する事故に関する統計

（総件数及び類型別の事故件数）

※１．重大事故は、自動車事故報告規則第２条に規定する事故をいう。

※２．交通事故は、重大事故を除く有責の事故をいう。

※３．交通事故の目標件数は対前年度比１０％減

４．輸送の安全に関する組織体制及び指揮命令系統

５．輸送の安全に関する重点施策

（１）輸送の安全確保が最も重要であるという意識を徹底し、輸送の安全を確保する

上で必要な次に掲げる事項に関し、関係法令及び安全を管理する規程に定められ

た事項を遵守すること。

①輸送に従事する社員の確保

②輸送施設の確保及び作業環境の整備

③安全な輸送サービスの実施及びその監視

④事故等への対応

⑤事故等の再発防止措置及び予防措置

（２）輸送の安全に関する費用の支出及び投資を積極的かつ効率的に行う。

（３）輸送の安全に関する内部監査を行い、必要な是正措置又は予防措置を講ずる

（４）輸送の安全に関する情報の連絡体制を確立し、情報を共有する。

（５）輸送の安全に関する教育及び研修の計画を作成し、これらを適確に実施する。

（６）当社グループ会社と相互に協力し、連携して輸送の安全に性の向上に努める。

６．輸送の安全に関する計画

（１）乗務員研修

乗務員研修の年間計画を作成し、初任乗務員研修、適齢乗務員研修、現任乗務員

研修を行い、輸送の安全確保に向けた意識の向上を図ります。

（２）乗務員教育

乗務員教育の年間計画を作成し、初任、適齢、現任乗務員に対する関係法令の遵守、

ヒヤリハット等の小集団教育を実施して輸送の安全確保に向けた意識の向上を図り

ます。

（３）交通安全運動等期間中は、事故防止運動を実施します。

・春の全国交通安全運動

・夏の事故防止運動

・秋の全国交通安全運動

・年末年始の自動車輸送安全総点検

（４）輸送の安全に関する内部監査を年間に１回以上実施し、是正・予防措置を講ず

るとともに、継続的改善に努めていきます。

７．事故・災害等に関する報告連絡体制

８．輸送の安全に関する教育及び研修の計画

（１）輸送の安全に関する教育・・・・・・・・・・・・・・・毎月１回開催

（２）乗務員教育、研修・・・・・・・・・・・・・・・・四半期毎１回開催

（３）関係法令、社内規程の遵守教育・・・・・・・・・・四半期毎１回開催

（４）事故惹起者に対する指導・・・・・・・・・・・・・・・事故発生直後

９．行政処分内容、講じた措置等

なし

北警察署交通課長を講師にお招きして社内研修会

10月23日、社内研修会を行いました。年に4回全乗務員参加で実施しております。READ MORE